yas izninden sonra işe dönüşün bir de anlatma yükü var. çalışan kaybını farklı yöneticilere yeniden açıklamak, neden izin aldığını kanıtlamak ya da ekipteki boşluğu nasıl kapatacağını baştan kurmak zorunda kalıyorsa takvimdeki izin bitse de süreç kapanmıyor. dönüş günü böylece sessiz bir başlangıç değil, açıklama ve koordinasyon mesaisi oluyor.